大象新闻记者 卢怀涛

2021年，河南省从近10万名考生中录取特岗教师17966人，是历年来招聘最多的一次，也是全国招聘规模最大的省份，超额完成2021年省重点民生实事目标。

2月17日，在河南省政府新闻办“实事惠民生 聚力谋出彩”第九场新闻发布会上，河南省教育厅党组成员、副厅长毛杰通报，2021年河南新建农村教师周转宿舍7587套，超额完成了年度目标任务。

【加快补齐乡村教育短板，河南累计招聘17.1万名特岗教师】

“从2009年起，我省已累计招聘特岗教师17.1万名，给广大农村学校注入了新的生机和活力。”

据统计，在河南省的乡镇及以下农村学校中，有过特岗教师服务经历的教师占比达到30%，“特岗计划”已成为乡村教师补充的主要渠道。

毛杰表示，2021年8月初，河南省组织特岗教师招聘统一笔试，近10万名考生参加了考试，最终17966名农村学校特岗教师获聘，是历年来招聘最多的一次，也是全国招聘规模最大的省份，超额完成省委省政府重点民生实事目标。

2021年招聘的特岗教师队伍中，思政学科教师占比4.3%，体音美学科教师占比18.7%，本科及以上学历的毕业生占比77.5%，特岗教师招聘质量持续提升，乡村教师的学科结构更加均衡，更加合理。

【建成6万余套周转宿舍，解决12万名农村教师住宿问题】

毛杰介绍，2021年，省委省政府下达了新建农村教师周转宿舍7000套的任务。“在筹措资金上，省发改委、省财政厅、省教育厅和各地共同努力，积极争取国家资金支持、优化支出结构，共计筹措资金7.2亿元。”

截至去年底，全省实际完成新建农村教师周转宿舍7587套，超额完成了年度目标任务。

“河南省实施农村教师周转宿舍工程10年来，已建成农村教师周转宿舍6万余套，为约12万名特岗、支教和离家较远的农村教师解决了在校的住宿问题。”

毛杰表示，下一步，河南省将统筹“特岗计划”、“优师计划”、地方公费师范生培养等政策资源，进一步创新教师补充机制，拓展乡村教师补充渠道，为河南教育事业高质量发展努力培养造就一支具有高尚师德师风、过硬素质本领、深厚教育情怀的乡村教师队伍，为乡村振兴作出教育贡献。